maison Ã droite du restaurant en raison (hautes alpes)

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi

Piana, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation[...]

Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

EPCI d'environ 12 300 habitants répartis sur 59 communes, la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne, située entre Saint Dizier et Chaumont, vous accueille dans un écrin de nature généreuse préservant richesses architecturales et savoir-faire ancestraux. Avec un effectif moyen de 117 agents, la CCBJC est en pleine mutation avec de nombreux projets structurants (regroupements scolaires, complexe aquatique, .) qui concourent à un nouveau positionnement territorial. Suite à l'approbation du plan local d'urbanisme intercommunal, prévue en fin d'année 2025, la CCBJC met en place son service instructeur intercommunal. Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Attractivité et Aménagement du territoire, vous serez en charge de l'instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, dans le respect des règles d'occupation des sols définies dans le code de l'urbanisme et dans le PLUI. Description des missions : 1/ Accueil et information - Accueillir et renseigner les pétitionnaires sur toutes les questions liées au droit des sols - Rédiger des courriers liés à l'application du droit des sols - Accompagner les communes dans le contrôle[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Garéoult, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Familles Rurales de Garéoult et la Fédération Départementale du Var de Familles Rurales recrutent pour leur Action Sociale, un conseiller en économie sociale et familiale (H/F) diplômé(é) Nos structures pilotent un Espace de Vie Sociale, une Epicerie Solidaire intercommunale, une plateforme Microcrédit, deux Points Conseils Budgets, un espace de médiation numérique. Vous serez garant (e) de l'animation du pôle social sous l'autorité de la directrice, en lien avec les administrateurs et l'équipe pluridisciplinaire. Vous veillerez à la qualité des services et de l'accompagnement proposés au public en précarité sociale. Vos missions principales : *Réaliser des entretiens individuels avec les personnes accueillies. Etablir un diagnostic individuel de situation, maîtriser les écrits professionnels * Effectuer les bilans d'activité. *Informer la personne accompagnée et les bénéficiaires / adhérents sur l'accès aux droits et les différentes aides mobilisables. * Effectuer un diagnostic social de la situation de la personne accompagnée et définir les démarches administratives à mettre en place. * Co-construire le projet d'accompagnement social avec la personne. [...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du service de suivi des mineurs non accompagnés (MNA) accueillis dans des appartements diffus, sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accompagnement de 8 à 10 jeunes. La prise en charge s'articule autour de 6 axes majeurs : - l'accompagnement du quotidien et l'apprentissage des codes et usages de la société Française, - la mise en oeuvre d'un projet scolaire et/ou professionnel, - l'accompagnement à la régularisation de la situation administrative, - le suivi et l'accompagnement à la santé, - l'accompagnement à la sortie de service à la majorité - l'autonomie dans le logement et la vie quotidienne Vous devrez être à l'écoute des jeunes, faire respecter le cadre éducatif imposé dans le fonctionnement de service notamment au sein des appartements dans lesquels les jeunes sont logés, respecter le champ d'intervention de chaque professionnel, accompagner les enfants sur des temps de rendez-vous (scolarité, médical, sur les dispositifs de droit commun, sur les dispositifs de droit des étrangers...). Diplôme d'Educateur(trice) Spécialisé(e), ou Moniteur(trice) Educateur(trice) ou Conseiller(e)[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service Unité Hébergement Logement , Techniciens de l'Intervention Sociale et Famille (H/F) en CDD à temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions : 1. Accompagnement dans les activités quotidiennes Accueillir, accompagner les usagers et les familles vers l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne Accompagner les usagers dans les événements de la vie (naissance, maladie, handicap, accident, etc.) Élaborer, mettre en et évaluer le projet individualisé des usagers accompagnées Aider les personnes dans l'aménagement et l'entretien des locaux 2. Prévention et médiation familiale Accompagner les usagers dans la recherche de solutions concrètes Accompagner les usagers dans la gestion des conflits intrafamiliaux par le rétablissement du dialogue, les liens de communication, la gestion des conflits Maintenir des rapports entre parents et enfants dans le cas d'une séparation ou de décès Renseigner les usagers sur les droits et devoirs afin de développer l'autonomie et leur pouvoir d'agir 3. Aide dans les démarches administratives Accompagner les usagers afin de favoriser[...]

Chargé / Chargée de communication on line

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision & destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Le chargé de communication développe la création, la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication. Il conçoit et met en œuvre des actions de communication et des événements. Il peut participer à la définition de la politique de communication et élaborer le plan de communication. Ses missions principales : • la préparation des contenus (recueil, évaluation, sélection, rédaction…), • la réalisation des produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels, • la mise en œuvre des actions de relation publique, de diffusion[...]

Gestionnaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Gestionnaire Paie h/f Lieu de Poste : Aubusson (23) Vos missions : Rattaché à la direction RH, vous serez responsable de la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'un certain nombre de salariés. A ce titre, vous : * Préparez et contrôlez les bulletins de paie en garantissant leur conformité, * Assurez la gestion des déclarations sociales et le suivi des relations avec des organismes, * Gérez les entrées / sorties du personnel (contrats, DPAE, soldes de tout compte, etc..) * Suivez les absences et congés, et mettez à jour les dossiers du personnel * Apportez un suppoer aux collaborateurs et managers sur les questions RH courantes. Profil recherché : * Formation BAC+2/3 en RH, comptabilité ou gestion, * Expérience réussie de 2 à 5 ans minimum en gestion de paie, idéalement en multi-conventions * Maitrise des outils SIRH/logiciels de paie et bonne connaissance du droit social, * Rigueur, confidentialité, sens de l'organisation et du relationnel A ce titre, vous : * Préparez et contrôlez les bulletins de paie en garantissant leur conformité, * Assurez la gestion des déclarations sociales et le suivi[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Réf. offre : NVHADD114872. Forclusion des candidatures le 1er octobre (adressez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation). La Caf recherche 3 gestionnaires conseil en cdd de remplacement, en compensation d'absences (de 3 à 12 mois). Sous l'autorité de la ligne d'encadrement du service à l'allocataire, vous aurez pour mission la prise en charge de travaux ciblés de traitement de dossiers dans le système d'information. Les activités confiées tournent autour de 4 axes : 1- Analyser et gérer les dossiers des allocataires : recueillir les informations nécessaires, exploiter les pièces justificatives, saisir les informations dans le système d'information et en vérifier la cohérence ; traiter les dossiers des allocataires jusqu'à leur résolution et suivre toutes les évolutions de leur situation. 2- Veiller à la qualité des dossiers : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies. Exploiter les rejets et signalements. 3- Gérer la relation allocataire par téléphone ou par courriel : renseigner, orienter et conseiller les allocataires et assurer la réponse simple pour faciliter l'accès à l'ensemble de leurs droits et aux services sociaux. 4- Gérer la relation[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

La Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DPJJ) est une des cinq directions du ministère de la Justice. Elle est chargée de l'ensemble des questions intéressant la justice des mineurs et de la concertation entre les institutions intervenant à ce titre. La PJJ a pour mission de prendre en charge les mineurs en conflit avec la loi pour permettre leur insertion au sein de la société et éviter la récidive. Elle intervient également pour protéger les mineurs en danger. L'UEMO (Unité Educative en Milieu Ouvert) de Beauvais (60) recrute un/e Educateur/trice en CDD jusqu'au 31 décembre 2025, renouvelable. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. L'éducateur/trice est chargé/e : De prendre connaissance du dossier judiciaire du mineur. D'articuler l'intervention avec les services ou établissements qui ont assuré une prise en charge. De l'accueil des mineurs placés et, le cas échéant, de jeunes majeurs. D'évaluer la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d'élaborer des propositions[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

a. Missions Dans le cadre du programme national de médiation sanitaire, le médiateur assurera les missions suivantes : En direction des Gens du voyage en situation de précarité : - Information sur les structures de soin et le système de santé (entretiens individuels, animations collectives et diffusion d'outils imagés) - Information et orientation vers les relais locaux compétents pour l'ouverture des droits - Participation aux actions de prévention et d'éducation à la santé animées par les partenaires - Accompagnements physiques lors de certains rendez-vous médicaux En direction des partenaires institutionnels locaux : - Sensibilisation et information des acteurs et des institutions sanitaires afin de permettre une meilleure connaissance du public Gens du voyage pour leur prise en compte dans les services de droit commun. - Promotion d'actions d'éducation à la santé directement sur les lieux de vie - Animation / participation au réseau partenarial de santé autour de la santé des Gens du voyage (structures de santé, associations, médecins, institutions sanitaires, élus et administratifs des collectivités locales) a. Formation * Formation minimum : bac + 2 formation[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Les dispositifs Itinéraires d'Avenir, IML Ukraine et réfugiés, Cohabitations solidaires, recrutent : Un (e) Chef de service H/F o Contrat à durée déterminée de trois semaine, renouvelable, à temps partiel (0.7 ETP), statut cadre o Permis B exigé Qualifications - CAFERUIS ou Master DASS/Droit/sciences sociales et humaines - Expérience significative de responsable d'unité d'intervention sociale - Expérience souhaitée en matière d'accompagnement global et d'intégration des publics BPI - Expérience souhaitée dans le parcours de la demande d'asile - Connaissance des acteurs du département pour le logement, l'emploi et les droits sociaux En tant que Chef de service, vous intervenez sur plusieurs dispositifs : Itinéraires d'avenir, IML Ukraine et Réfugiés, Cohabitations solidaires Missions principales - Par délégation et en relation étroite avec le Directeur de pôle, vous encadrez, animez et coordonnez les équipes : travailleurs sociaux, bénévoles... - Vous développez le travail en réseau et en partenariat avec les acteurs du département et de la région. - Vous participez au suivi budgétaire des dispositifs, aux recrutements, aux réunions de chefs de service du Pôle,[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Champcevrais, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

PSYCHOLOGUE A 50% EHPAD DE CHAMPCEVRAIS POSSIBILITE DE MUTUALISATION AVEC L'EHPAD DE CHARNY A 50% Vous accompagnerez les résidents accueillis et leur entourage, le/la psychologue est l'interlocuteur de confiance, il/elle a un rôle de médiateur. - Participer à l'élaboration du projet de vie et du projet d'accompagnement personnalisé des résidents - Conduire un entretien clinique psychologique - Evaluer les fonctions supérieures (MMS) - Elaborer et mettre en place des groupes thérapeutiques (stimulation cognitive...) - Soutien psychologique individuel des résidents (acceptation de l'entrée en institution, évolution d'une pathologie, deuil, fin de vie...) - Accompagner des familles en fonction des demandes et des besoins (déculpabiliser les membres de la famille qui redoutent l'entrée de leur proche en EHPAD, désamorcer les différents) - Rédaction de notes et compte-rendu dans le dossier informatisé des résidents. - Participer activement aux réunions de synthèse et/ou transmissions pluridisciplinaires. Mettre en œuvre les projets des psychologues de l'établissement : - Participer à la démarche qualité et aux groupes de travail transverses. - Participer à l'élaboration[...]

Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Emploi Droit - Justice

Reims, 51, Marne, Grand Est

A compter du 5 janvier 2026, la Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DTPJJ) Marne Ardennes recherche un(e) conseiller(e) technique territorial(e) pour venir renforcer son équipe. La DTPJJ Marne-Ardennes est chargée du pilotage et du contrôle de l'activité des établissements et services du secteur public (SP) et du secteur associatif habilité (SAH) dans la Marne et les Ardennes. Elle met en œuvre la politique de la justice des mineurs et intervient à ce titre dans les différentes politiques publiques s'y référant. Au sein d'une équipe composée d'autres conseillers techniques, vous serez placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Responsable des Politiques Institutionnelles, en charge de déployer l'action éducative sur le territoire de la Marne et des Ardennes. En tant que membre du pôle des missions éducatives, vous participerez aux commissions de suivi des établissements de placement du territoire et apporterez votre soutien dans la gestion des situations éducatives dites « complexes ». Vous aurez également en charge les dossiers relatifs à la culture, à la santé publique mais également la formation statutaire et continue des agents du territoire.[...]

Responsable de station d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des techniciens territoriaux - catégorie B ou cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux : catégorie A - grades d'ingénieur et ingénieur principal) ou CDI de droit privé (groupe VI de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau) GRAND BOURG AGGLOMERATION exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. Au sein de la direction adjointe exploitation, nous recrutons un(e) responsable du service exploitation eau potable h/f. Missions : Sous l'autorité de la directrice adjointe exploitation, vos missions seront les suivantes : Piloter et coordonner le service exploitation eau potable (3 agents en encadrement direct, 10 agents au total au sein du service) : - Encadrer les agents et leurs activités, - Elaborer et suivre le budget, - Préparer, suivre et assurer l'exécution budgétaire, - Préparer des actes administratifs : notes, rapports, délibérations, etc, - Préparer des arbitrages, décisions et délibérations, - Impulser et suivre les grands projets structurants, -[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Montpezat-sous-Bauzon, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'EHPAD Les Tilleuls recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines et Paies (H/F) - CDD 2 mois à compter de mi-Octobre Établissement public d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Montpezat-sous-Bauzon, Les Tilleuls accueille 50 résidents et compte une équipe pluridisciplinaire de 50 professionnels. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines et Paies pour un CDD de 2 mois à pourvoir dès que possible. Possibilité de renouvellement en fonction de l'indisponibilité de l'Assistante RH en poste. Vos missions : Gestion Administrative du personnel : - Établissement des contrats de travail, avenants, DPAE - Suivi des dossiers du personnel (absences, congés, gestion des visites médicales) - Suivi des carrières (avancement échelons, retraite, formation) - Gestion des affiliations aux différentes caisses prévoyance et assurance statutaires - Gestion des absences (arrêtés, mise en disponibilité, etc.) Élaboration de la paie : - Collecte et saisie des éléments variables de paie (Berger-Levrault) - Contrôle et édition des bulletins de paie - Déclarations sociales (DSN) - Réalisation des mandats et titres, suivi avec le[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE CDIFF (Centre d'information sur les droits des femmes et des familles) lance un programme inédit pour accompagner des femmes éloignées de l'emploi à retrouver confiance, acquérir de nouvelles compétences et découvrir les métiers de demain autour de l'économie circulaire et de la transition écologique. Votre mission principale est d'assurer l'accompagnement global et la coordination du groupe, de la phase de repérage jusqu'à la consolidation en emploi, tout en veillant à la fluidité de la coopération entre partenaires et à la bonne mise en œuvre opérationnelle du projet. Vos principales activités : Mener des entretiens individuels de diagnostic avec les femmes identifiées Assurer le rôle de référente du groupe, garantissant l'animation des temps collectifs et le suivi individuel. Accompagner les participantes dans la levée des freins périphériques :mobilité, garde d'enfants, accès aux droits, logement . Assurer le lien avec les partenaires : centres sociaux, bailleurs, associations, médiateurs, structures médico-sociales . Organiser les phases de découverte des métiers liés à l'économie circulaire et à la filière déchets : visites de sites, ateliers. Suivre et coordonner[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Pour notre SPADA (Structure de Premier Accueil des Demandeurs d'Asile), nous recherchons un intervenant social diplômé H/F en CDI à compter du 02/01/2026 à temps partiel sur Epinal (prévoir un trajet sur Metz 1 fois par semaine). Mission générale : Prestation d'accueil et d'accompagnement social et administratif en direction de publics demandeurs d'asile. Missions spécifiques Aide à l'enregistrement de la demande d'asile Domiciliation Orientation vers une solution d'hébergement. Aide à la constitution du dossier de demande d'asile auprès de l'OFPRA, procédures Dublin et réexamens Ouverture et accès aux droits sociaux Gestion de la sortie[...]

Responsable paie

Emploi Finance de marché

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Offre d'emploi : Responsable Paie (H/F) Lieu : Argenton-sur-Creuse (36) Entreprise : Siège social - FINANCIERE GALLAUD - Entreprise de Taille Intermédiaire (ETI) Contrat : CDI - Temps plein Expérience requise : 5 ans minimum en gestion de la paie À propos de l'entreprise Le groupe Gallaud est une ETI dynamique en pleine croissance, comptant 320 collaborateurs répartis sur 14 sites. Acteur reconnu dans le secteur de l'industrie du béton, le transport, le bâtiment, nous plaçons l'humain et l'innovation au cœur de notre stratégie. Dans le cadre d'un futur remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Paie pour piloter l'ensemble du processus paie et assurer la conformité sociale au sein de l'entreprise. Missions principales En tant que Responsable Paie, vous serez rattaché(e) à la Direction Générale et vos missions principales seront : - Gérer et garantir l'établissement des paies (de A à Z) pour l'ensemble des collaborateurs (environ (nombre) bulletins/mois) - Contrôler la fiabilité des données variables (absences, primes, heures supplémentaires, etc.) - Assurer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) - Gérer les relations avec les organismes sociaux[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Alimentation - Supérette

Villedieu-les-Poêles-Rouffigny, 50, Manche, Normandie

Vos missions : Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion complète et fiable des données financières, comptables, sociales et RH du point de vente. Véritable bras droit administratif, vous garantissez la conformité des obligations légales et contribuez activement à la performance de l'entreprise. Analyse financière et gestion comptable : Élaboration et analyse des tableaux de bord financiers Suivi de la marge (mensuel, quadrimestriel, annuel) Gestion des heures travaillées (mensuel) Tableaux de bord et comptes d'exploitation selon les fréquences définies Garantie de la fiabilité et de l'exactitude des documents transmis à la direction Communication des résultats commerciaux aux responsables, avec validation de la direction Participation à l'élaboration du budget et garantie de sa saisie/édition Préparation et saisie des inventaires quadrimestriels et annuels Suivi de trésorerie et contrôle des flux financiers (versements, règlements, factures, impôts, paies.) Établissement des écritures comptables, situations financières intermédiaires et bilans annuels Réalisation des déclarations fiscales dans le respect des échéances légales Classement et conservation des[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'association ALSA recherche pour le SAVEL un.e ES / CESF / ASS Poste à pourvoir immédatement CDI Temps plein Dans le cadre de la mise en œuvre accélérée de la politique du Logement D'Abord au niveau national et local, une équipe pluridisciplinaire a été créée à Mulhouse et est portée par l'ALSA, l'Equipe Ressource Logement d'Abord (ERLDA). Cinq professionnels la composent : travailleur social, pair-aidant, psychologue et infirmière. Leurs diplômes et compétences sont différents et complémentaires. Ils font partie de l'équipe du « Service Aller Vers Et Logement » (SAVEL), placée sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service. L'objectif de cette équipe est d'accompagner des personnes de la rue à un logement de « droit commun ». Un accompagnement personnalisé, sans limite de durée, est proposé afin de soutenir le maintien dans le logement. Les modalités d'organisation sont fondées sur l'aller-vers, avec des rencontres hebdomadaires, effectuées en binôme sur le principe de la multi référence. Nous recherchons un ou une ES / CESF/ ASS dynamique et volontaire, dont les missions seront donc d'accompagner des personnes à la rue (ou éloignées du logement) vers[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Entreprise La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Vous aimez le contact humain et avez le sens du service ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et efficace ? Alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons ! Rejoignez l'équipe en charge de la Gestion du Personnel et delà paie de la CARSAT Centre-Val de Loire, au sein de la Direction des Ressources Humaines. Vous contribuerez activement à la fiabilité et à la qualité de la gestion administrative du personnel. Vos missions principales : Contrôler et régulariser les Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS) Gérer les heures supplémentaires : mise à jour des compteurs horaires et traitement des récupérations Traiter les demandes de mise à jour des absences et des compteurs horaires Assurer le suivi des embauches : saisie[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Sérifontaine, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Sérifontaine, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous elaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Proposer et animer des ateliers à thème regroupant des familles pour favoriser le lien social (informations cittoyennes sur les droits et des devoirs, cuisine .) Encadrer des droits de visite des paernts qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Social - Services à la personne

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Membre du comité de direction, vous êtes chargé, sous l'autorité directe du directeur général, de diriger le service RH du siège de l'association et d'assurer la bonne mise en œuvre des procédures liées aux ressources humaines sur l'ensemble de l'association. Vous assistez la direction générale à la préparation et la mise en œuvre des instances de dialogue social. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie RH en cohérence avec le projet associatif. - Piloter la gestion administrative du personnel (contrats, paie, congés, déclarations sociales, relations avec les organismes sociaux). - Développer une politique de recrutement, d'intégration et de fidélisation adaptée aux métiers du travail social. - Piloter la formation professionnelle et accompagner la montée en compétences des salariés. - Contribuer au dialogue social avec les instances représentatives du personnel. - Veiller au respect de la réglementation du travail et de la convention collective applicable. Profil : - Bonne connaissance du secteur social et médico-social - Formation supérieure (niveau 1) en ressources humaines, droit social ou management - Expérience appréciée en direction RH, idéalement[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Fursac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le/la Directeur/Directrice est responsable de la bonne marche de l'établissement sur le plan administratif, financier mais aussi sur le plan de la qualité des services rendus aux personnes âgées résidentes. Il a la responsabilité des actions pédagogiques, sociales, médico-psycho-éducatives ou techniques que l'établissement conduit. Il a pour responsabilité de donner le cap et d'impulser la dynamique. L'agent(e) s'engage à respecter les valeurs du service public : sens de l'intérêt général, laïcité, neutralité, impartialité, probité, légalité, exemplarité ; ainsi que les droits et les devoirs du fonctionnaire. Il s'engage à respecter les termes de la charte des droits et Libertés des personnes âgées dépendantes et plus particulièrement la dignité de la personne âgée, ainsi que la charte bientraitance de l'établissement. Encadrer l'équipe - Etre en charge de projets locaux et transversaux - Etre responsable de l'administration - Encadrer des stagiaires administratifs - Assurer la qualité des prestations dans le respect des normes et de la règlementation - Réaliser les entretiens professionnels et l'évolution des fiches de poste - Déléguer et contrôler - Assurer la veille[...]

Gardien / Gardienne de résidence

Emploi

Gaude, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

API Provence œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. L'association, qui compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs, a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique, des jeunes, des familles et des personnes en difficulté ou exclues. Nous gérons un parc immobilier de plus de 2500 logements pour proposer un logement adapté à chacun. L'Association recherche pour sa Résidence Jeunes Actifs - Etudiants "Les Pléiades", un(e) employé(e) de résidence (H/F). Missions principales (liste non exhaustive) : Assurer l'entretien courant des parties communes (couloirs, escaliers, vitres), des bureaux et des espaces extérieurs de la résidence Effectuer le nettoyage complet des appartements en cas de sortie d'un logement Assurer l'entretien des espaces verts Assurer les sorties et entrées de conteneurs à ordures ménagères et les nettoyer Effectuer des petits travaux de maintenance (parties communes et logements) Assurer la surveillance technique des installations Assurer le respect du règlement intérieur Assurer[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi

Jeanménil, 88, Vosges, Grand Est

Depuis plus de 15 ans, notre société s'impose comme le leader régional du stockage et de la distribution de combustibles, carburants, pellets, lubrifiants et solutions énergétiques pour les particuliers et les professionnels (+ de 70M€ de CA, effectif d'environ 35 personnes). Entreprise solide, largement bénéficiaire et en pleine croissance, nous accompagnons chaque jour des milliers de clients (16.000 clients dont les plus importants transporteurs dans les Vosges et en Haute-Saône, pour 40.000 ventes annuelles) grâce à nos dépôts et agences répartis sur plusieurs départements (Vosges, Haute-Marne, Haute-Saône, Meurthe et Moselle), une flotte logistique moderne et des équipes engagées. Dans un marché en pleine évolution, nous continuons d'investir, d'innover et de développer nos activités pour rester un acteur incontournable de la performance énergétique (nous développons actuellement notre gamme d'énergies renouvelables). Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un-e Secrétaire Général-e pour jouer un rôle central dans la structuration interne et le pilotage global de l'entreprise. Bras droit de la Direction Générale, vous intervenez sur l'ensemble des fonctions[...]

Tourneur / Tourneuse de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-Salomon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, entreprise familiale spécialisée dans la conception d'engrenages cylindriques droits, coniques droits et spiro-coniques ainsi que dans la rectification de dentures recherche un tourneur pour compléter ses équipes.Nous recherchons des personnes qui disposent de connaissances dans le domaine de l'usinage, mécanique de précision. Vos missions : - Respecter les consignes des fiches d'instructions et procédures - Respecter les cadences déterminées sur les "bon d'opération" - Rédiger correctement les bons de travail, les gammes de contrôle ainsi que les fiches suiveuses ou étiquettes à chaque opération - Assurer le conditionnement des pièces - Assurer la propreté du poste de travail ainsi que du matériel Vous devez également capable de travailler en autonomie et posséder un excellent savoir-être. Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - Réaliser un suivi d'activité - Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques - Affecter les postes de travail - Configurer et paramétrer des machines-outils[...]

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'ASLD 41 gère des dispositifs d'accueil, d'hébergement, d'accompagnement et de soins auprès de publics fragilisés sur le département. L'association recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Chef de service pour ses dispositifs LHSS Résidentiels et Mobiles, ainsi que pour le Lieu de vie La Garenne. Sous la responsabilité directe du Directeur d'activités, le chef de service assure la conduite, l'animation et la coordination des équipes pluridisciplinaires LHSS et Lieu de Vie. Il/elle est garant(e) de la qualité du projet de service, de la cohérence des pratiques professionnelles, du respect des droits des personnes accompagnées et de la bonne articulation des dispositifs avec l'ensemble de l'association et de ses partenaires. ACTIVITÉS - Animer les réunions d'équipe hebdomadaires et favoriser la dynamique collective. - Être à l'écoute des collaborateurs, organiser la régulation et accompagner les initiatives. - Superviser et soutenir techniquement les équipes dans la mise en œuvre des projets personnalisés. - Favoriser la cohésion, harmoniser les pratiques, gérer les conflits et impulser les actions transversales. - Être garant du respect des procédures, de la[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le Cabinet de recrutement Manpower Montpellier recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant commercial en immobilier (H/F). Vous souhaitez rejoindre une structure reconnue et ancrée sur son territoire, où la proximité client et la qualité de service sont au cœur des priorités ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) pour accompagner la Direction et le service Vente dans leurs missions quotidiennes. Véritable bras droit de la Direction, vous aurez un rôle polyvalent et stratégique, avec pour principales responsabilités : -Accueillir en agence les clients propriétaires, copropriétaires ou prospects, enregistrer leurs demandes et les orienter vers les services concernés. -Participer au traitement des réclamations en lien avec les équipes internes. -Assurer la saisie et le suivi des contacts dans les outils internes. -Réaliser un reporting régulier à la Direction et contribuer à la consolidation de la relation commerciale avec les clients. -Effectuer des contrôles qualité auprès des nouveaux propriétaires/copropriétaires. -Gérer l'agenda, organiser les réunions. -Préparer dossiers, comptes rendus et supports de réunion. -Assurer le suivi[...]

Expert / Experte juridique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Association ADEI recherche pour le Service d'Action D'aide aux Personnes Protégées (ADPP) site basé à Aytré (17440) L'ADEI recherche pour son Service d'Action D'aide aux Personnes Protégées (ADPP) site basé à Aytré, un(e) Conseiller (ère) juridique en charge de la protection des intérêts des majeurs protégés. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité du Directeur d'établissement, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement de : - D'assurer par délégation toute analyse en matière de difficulté juridique et assister / ou représenter le majeur protégé dans tous les actes à caractère juridique (procédures judiciaires, gestion immobilière, succession.), - D'assurer le suivi des procédures juridiques concernant les majeurs protégés en lien avec les délégués mandataires judiciaires à la protection des majeurs et les partenaires extérieurs selon les procédures en vigueur au sein du Service, - De conseiller et assister les DMJPM en matière de droits personnels et de[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

CONTRAT ADULTE RELAIS : Avoir plus de 30 ans et être sans emploi (ou bénéficier d'un Contrat Unique d'Insertion) et résider dans un quartier prioritaire au titre de la politique de la ville (QPV). Joindre lettre motivation au CV. .Au sein de l'Equipe Emploi Insertion, sous l'autorité de la Responsable de l'EEI vous serez chargé(e) d': - Aller vers et nouer le contact avec le public et repérer les publics éloignés de l'emploi - Identifier les habitants non suivis ou éloignés du Service Public de l'Emploi et relayer les problématiques repérées et identifiées auprès des équipes dédiées - Etablir ou rétablir la relation avec ces publics et les informer et contribuer à leur accompagnement - Soutenir la recherche de stages découverte ou d'application en entreprise - Faire connaitre les dispositifs locaux de formation et d'insertion et d'accès à l'emploi ordinaire (clauses d'insertion dans la commande publique, apprentissage, chantiers de proximité, chantiers d'insertion, aide au permis, aide à la formation, stages de découverte et d'application.) - Faire connaitre et orienter vers les acteurs locaux de l'insertion - Accueillir, écouter et orienter le public au sein de la structure[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, groupe familial (80 collaborateurs) regroupant 3 sociétés avec une forte expertise technique et des valeurs humaines, un Gestionnaire des Ressources Humaines H/F. Rattaché (e) à la direction, vous avez pour principale mission la gestion des ressources humaines sur l'ensemble des 3 sociétés du groupe familial . Missions : Gestion de la politique des Ressources Humaines de l'entreprise : mise en jour des outils RH, s'assurer de la conformité règlementaire et documentaires du groupe, amélioration et suivi des KPI ; Gestion des Obligations légales : Respect du droit du travail, déclaration sociales, préventions des risques professionnelles. Administration du personnel :. Assurer la rédaction des contrats de travail, gérer l'administration du personnel (gestion des horaires de travail, absences, congés payés, contrats de travail, maladies, etc.), assurer la gestion administrative de la paie et des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.), accompagner les managers Développement des Ressources Humaines : Analyser les besoins humains de l'entreprise (GPEC), mettre à jour les fiches de[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Aigle, 61, Orne, Normandie

L'association Adom 61 recherche un travailleur social. Le poste s'exerce au domicile des familles. Secteur L'Aigle ou Mortagne au Perche Les missions de l'intervenant social et familial sont les suivantes : - Intervenir auprès de publics fragilisés principalement les familles en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice au travers des activités d'aide à la vie quotidienne et d'éducation des enfants. - Accompagner les familles vers l'autonomie et contribuer à éviter la mise en place de mesures protectrices - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Réaliser un accompagnement en périnatalité - Mettre en place des projets collectifs Principales activités : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation d'activités - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes de leurs droits. - Assure le relai entre individus, collectivités et structures, favorise[...]

Ouvrier électricien / Ouvrière électricienne de maintenance

Emploi Droit - Justice

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La PJJ (Protection judiciaire de la jeunesse) prend en charge des mineurs placés sous main de justice. Le centre éducatif fermé de Laon recrute un adjoint technique maintenance pour un CDD de 2 mois renouvelable. En tant qu'adjoint(e) technique de maintenance vous serez amené(e) à intervenir sur le site siège de la direction comme sur l'ensemble des établissements et services des départements de la Somme et de l'Aisne. Vous contribuerez à la qualité du patrimoine immobilier par l'entretien du matériel nécessaire à celui-ci et au suivi du parc automobile. Vos missions seront : -Conseiller le directeur dans les aménagements immobiliers et mobiliers à mener et dans le choix des prestataires et faire réaliser les devis, -Réaliser des travaux d'installation, d'amélioration et d'entretien de premier niveau au sein des bâtiments et des espaces extérieurs et, le cas échéant, assurer le suivi de leur réalisation par des prestataires selon la réglementation hygiène et sécurité en vigueur -Assurer le suivi et l'entretien du parc auto Travail du lundi au vendredi avec des déplacements réguliers en véhicule de service. Horaires 36h20 hebdomadaire, 51 jours de congés à l'année proratisés[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

La Communauté 360 agit sur tous les axes de la vie du citoyen : scolarité, emploi, loisir, culture, vie sociale, santé, transport, logement, relation affective, amoureuse. Elle a pour objectif de fédérer les acteurs spécialisés et de droit commun afin de proposer un étayage global et inclusif à toute personne en situation de handicap, en proximité de son lieu de vie. Le conseiller en parcours, sous l'autorité du Coordinateur de Communauté, est le premier interlocuteur des personnes appelantes. Il est chargé d'évaluer la demande, et d'y répondre en se plaçant aux côtés de la personne sur une entrée par les droits et une écoute des choix et préférences de la personne, dans le respect de son parcours de vie. Les missions principales : - Répondre aux demandes des personnes (standard téléphonique) : accueil, écoute, compréhension, recueil et transmission d'informations - Evaluer les situations avec le coordinateur de communauté : synthèse, reporting, co- construction du plan d'action - Incrémenter les bases de données, base de connaissance - Participer au développement de la transversalité des pratiques Profil et Compétences : - Vous avez une connaissance du secteur sanitaire,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Masseube, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'EXERCICE Travail en zone rurale sur des sites répartis sur la communauté de communes Val de Gers (2 bureaux à Pavie et Masseube et animations et réunions délocalisées) Déplacements fréquents Emploi annualisé 35 heures hebdomadaires Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP, participation de l'employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + CNAS et Amicale. AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS Sous la responsabilité de la directrice du service petite enfance Relations fréquentes avec les services enfance et petite enfance de la communauté de communes MISSIONS Organisation d'un lieu d'accueil, d'information et d'échanges Mettre en place des permanences d'accueil du public et mener des entretiens individuels ou collectifs Informer et orienter si besoin les parents, les professionnels et les futurs candidats à l'agrément sur les différents modes d'accueil, les droits, les devoirs etc. Accompagner parents et assistantes maternelles dans une démarche de contractualisation Faciliter les rapports de gré à gré dans le respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié et orienter vers les instances spécialisées Développement[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée de communication on line

Gestionnaire comptable

Agent administratif / Agente administrative

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Médiateur / Médiatrice en santé

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Psychologue

Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Responsable de station d'eau potable

Gestionnaire paie et administration du personnel

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Responsable paie

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Educateur(trice) technique spécialisée

Gestionnaire paie et administration du personnel

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

THÉÂTRE ET ENGAGEMENTS : GISÈLE HALIMI, UNE FAROUCHE LIBERTÉ

AGDE ET LE CHÂTEAU LAURENS

Projection - documentaire : Bande son pour un coup d'état de Johan Grimonprez D'Jazz Nevers Festival

Projection - documentaire : Bande son pour un coup d'état de Johan Grimonprez D'Jazz Nevers Festival

Responsable de résidence pour personnes âgées

Gardien / Gardienne de résidence

Secrétaire général / Secrétaire générale

Tourneur / Tourneuse de fabrication

Responsable d'un service communal d'action sociale

Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Expert / Experte juridique

Médiateur / Médiatrice de ville

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Ouvrier électricien / Ouvrière électricienne de maintenance

Assistant administratif / Assistante administrative

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Ressources supplémentaires